远方公司活塞分公司开展“公司发展、我担当”大讨论

3月15日，活塞分公司党支部组织召开“公司发展、我担当”大讨论，全面贯彻落实总局“11463”发展战略和局“13335”发展思路，以及局三会会议有关精神，强化职工责任意识，提升职工担当精神，为公司壮大产业规模、提升经济效益提供坚强保障。远方公司党委书记韦锡林与会并讲话，活塞分公司管理、技术、质量等各级人员近20人参加会议。
　　会上，与会人员针对“责任与担当”结合各自岗位展开了讨论，大家一致认为，当前活塞分公司遇到了一些发展困难，但也发现了一些机遇。在面对机遇与挑战的同时，每一名职工必须坚守责任，主动担当，要始终把责任和自己的工作联系在一起，把自己融入到工作中，把责任放在首位，以认真负责的态度做好每一项工作。遇到问题、碰到矛盾不上交、不回避、不推诿，要敢于站出来，去解决问题、矛盾。活塞分公司有自己的产品、有自己的技术、有自己的市场，同时也有一支敢于担当负责的职工队伍。抓住机遇、迎接挑战，活塞分公司在局和远方公司的正确领导下，一定会在产业规模壮大、经济效益提升上取得新突破。
　　会上，韦锡林结合活塞分公司实际情况提出四点要求：一是各级人员要加强团结敬业意识。团结是做好各项工作的基础，要做到“分工不分家、通气不赌气、谋事不谋人、真诚不虚伪”。二是各级人员要加强明规守纪意识。把规矩和纪律挺在前面，要做到制度面前人人平等。三是各级人员要加强责任担当意识。每一名职工都有自己独特的岗位，都有自己所要承担的职责，职责赋予了我们相应的权利和义务，所以每一名员工要在自己的工作岗位上要敢于担当，公司全体员工要进一步增强“有权必有责、有责要担当、失责必追究”的意识。四是各级人员要加强廉洁自律意识。廉洁自律不仅仅指领导干部，而是涉及到每一名职工，所以全体员工要不断加强自律意识，做到不为名所缚、不为利所惑、不为物所累。